Arbeitandersdenken- digital & human
Die Arbeitswelt befindet sich in einem stetigen Wandel, und viele Unternehmen setzen bereits auf moderne New-Work-Konzepte, um den veränderten Bedürfnissen …
„56 New Work Initiativen mit flexiblen und innovativen Arbeitsmodelle für die Zukunft“ weiterlesen
Veränderung ist eine konstante Größe im Leben eines jeden Menschen und in der dynamischen Welt der Organisationen und Gesellschaften. Doch …
„Die Psychologie der Veränderung- ein theoretischer Überblick“ weiterlesen
In einer Welt, die von Unsicherheit, technologischen Durchbrüchen und gesellschaftlichen Umbrüchen geprägt ist, stellt sich die Frage, wie sich Unternehmen …
„Die Organisation der Zukunft – 14 Prinzipien für nachhaltigen Organisationserfolg“ weiterlesen
Unsicherheit in Organisationen ist per se nichts Neues. Was allerdings einen Unterschied zufrüheren Organisationsepochen macht, ist das hohe Tempo der …
In einer zunehmend dynamischen und unvorhersehbaren Geschäftswelt wird die Resilienz von Organisationen und ihrer Unternehmenskultur immer wichtiger. Die Fähigkeit, Krisen …
