Wir arbeiten anders. – In unserer Empathiechallenge lernen sie Empathie im Unternehmensalltag zu kultivieren. Es sind die kleinen Dinge, die wir regelmässig achtsam gestalten, um die Routinen bewusst zu durchbrechen. Nur so gelingt es uns einen nennenswerten Unterschied im Umgang miteinander in der Organisation zu erreichen.
Die Blockausgabe unserer Empathiechallenge: Dazu führen wir Sie durch einen Zyklus, der aus 36 Übungen in 3 Workshops besteht, die zur Steigerung ihrer persönlichen Empathiefähigkeit beitragen. Im Vordergrund steht hier die Herausbildung von Wahrnehmung, Antizipation, Verständnis und Resonanzfähigkeit, also ihre persönliche emotionale Entwicklung. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir zunächst ein allgemeines Verständnis von Empathie, worauf eine praktische Phase folgt, in der Übungen mit ihnen zur Empathiesteigerung durchgeführt werden. Daraufhin stellen wir noch einige Lernmethoden und Lernmodelle vor, damit Sie auch unabhängig von uns Ihre Erfahrungen in den Unternehmensalltag einbringen können. Zum Schluss reflektieren wir noch einmal das Gelernte, indem wir gemeinsam darauf zurückblicken und einen zusammenfassenden Ausblick in die Zukunft geben. Wir freuen uns auf Sie!
